机关建设是统计基础建设的重要组成部分，提升后勤保障能力是统计能力建设的重要途径之一，意义重大而深远。在全省统计能力建设年活动中，由局机关服务中心、办公室、财务处、人事处、机关党委等部门组成的机关建设攻关组，在局党组的领导下，将加强机关建设，改善局办公环境、职工生活环境作为攻关重点内容，将合理调整、优化资源配置、保证工作需要作为首要目的。经过深入实际调查研究，广泛听取各方意见，各部门密切配合，科学规范、精心组织、全力推进、重点攻关，取得了可喜的成绩，并初步探索出一条加强机关建设，全力提升后勤保障能力的路子。简要汇报如下：

一、统计大发展需要后勤大保障

近几年来，随着我省经济社会事业的跨越式发展，统计事业迎来了发展的春天。从2006年新一届党组上任伊始，就提出了“构建大统计、服务大发展、建设新山西”的宏伟构想。机构不断扩大，人员迅速增加。“山西省统计局调查监测中心”、“农村统计处”、“服务业统计处”、“能源统计处”、“山西省社情民意调查中心”、“山西省统计局新闻信息中心”、“山西省图书馆统计分馆”、“老干部活动中心”等等，几个处级单位与机构的成立，以及两名副总统计师、1名总统计师的任命都需要办公场所、办公条件。这对我局的后勤保障能力提出了严峻的挑战。改建、扩建、租借、调整，千方百计、群策群力，在短短几年间，新增办公用房36间，新增办公面积近800多平方米，平均每年新增半层楼。在整个调配过程中，不仅没有影响统计工作的正常开展，而且满足了办公场所的需要，为统计事业的大发展提供了切实可靠的后勤保障。

二、优化办公环境，为统计能力建设注入新活力

办公环境涉及到职工的办公状态、办公心情，改善、优化办公环境是后勤保障能力的重要体现。几年来，从杏花岭办公楼楼头门面的整修，到门前环境的绿化；从照明设施的改造到霓虹灯、轮廓灯的安装；从设置小区门卫到安置升降道闸；从整顿门前管理秩序到安装各种交通设施；从应急值班室的改造装修到地下车库的整顿；从办公楼的整体粉刷到办公家俱的配置等，无不伴随着统计事业的发展，无不体现着后勤保障能力的提升。

十三楼加层改造。杏花岭办公楼十三楼原本是几间无人问津的空置闲房与活动平台，在局党组的英明决策下，聘请北京权威部门设计，引进高新科技，采用轻型彩钢结构与最新的聚胺脂材料进行加层改造，新增办公用房12间，办公面积达300多平米。并对新增办公用房进行了铺地、吊顶、卫生间改造等精装修。新增办公用房及时地解决了4个处室办公用房的燃眉之急，极大地缓减了办公紧张的压力，为统计的极速扩张提供了及时有力的硬件保障。

后小河办公区的改造装修。后小河办公区承担着我局普查中心、研究所、培训中心、记者站、粮农中心、政务大厅、老干部活动室等几个单位的办公任务。长期以来，因楼房老化、设施陈旧、功能不全、产权纠葛等因素制约，办公环境得不到根本改善，为各驻地单位统计工作的进一步发展带来诸多不便。2009年，学习实践科学发展观活动以来，局党组将改造整个后小河办公区列为为群众办实事的主要内容，并投入资金40多万元，使后小河办公区的面貌发生了质的改观。主要有：维修楼顶防水；改造供暖系统；装修改造四楼五楼卫生间；对所有办公室进行实木门、门套、窗套改造，复合木地板铺地，墙面刮白；对楼道进行吊顶、铺地，安装不锈钢楼宇防盗门等，并更新了所有办公设施与家俱。整修一新的后小河办公区，功能齐全，整齐划一，品味提升。不仅解决了各单位存在的实际困难，而且为我局文明和谐单位的创建增了光添了彩，为统计事业的整体谋划与统计能力的全面提升注入了新的活力。

办公饮水设施的改造。我局200多名职工过去的饮水问题一直没有得到很好的解决。因设备落后，职工常年只能饮用阴阳水。2009年，根据广大职工的要求，我们经广泛调查研究，在杏花岭、后小河及体育局三个办公区购置并安装了“沸腾式”净化节能饮水机，彻底解决了职工的饮用水的质量问题。

图书馆的装修改造。为提升统计文化的品味，增加统计文化的内涵，在有关部门的配合下，我们在现有房源的基础上，调整腾空办公用房120多平方米，并根据省图书馆的要求，结合统计文化的实际，装修改造了山西省图书馆统计分馆。改造一新的图书馆功能齐全、设施一流，不仅丰富了职工的业余文化生活，而且为省图书馆分馆的设立树立了典范，为统计内涵发展提供了又一坚实的基础。

三、改善交通工具，促进统计外延发展

近年来，根据局党组的指示，我们在保证公务用车的基础上，广开思路、群策群力，努力为各处室配备工作用车，切实解决交通运力不足的困难。截止目前，已为9个处室配备了工作用车，基本实现处处有车。在此基础上，我们加强车辆管理，加大服务力度，努力在交通工具上最大限度地满足统计工作深入基层调查研究的需要，为统计事业的纵深发展提供可靠的交通保障。

四、改善职工生活环境，为统计发展凝聚力量

根据局党组“以人为本，构建和谐机关”的指示精神，我们千方百计为职工改善居住环境，最大限度地解除职工的后顾之忧，使广大统计干部职工全身心地投入到火热的统计工作之中。

改造加固后小河宿舍楼。后小河宿舍楼是建于八十年代的老楼旧楼。自建成以来，从未进行维修加固，已经出现墙体裂缝，墙面脱落等严重情况。根据党组安排，我们请省建筑设计院的专家对楼房的主体、墙面、房顶等进行了详尽的勘察，并根据设计方案，对楼体进行了钢体加固，楼顶进行了保温防水改造。维修美化了楼面、楼道，更换改造了上下水管道、供暖管道等。

整修杏花岭、桥东宿舍院。针对杏花岭宿舍楼、桥东宿舍院存在的问题，我们对6栋宿舍楼全部进行了楼顶防水维修、宿舍楼楼道刮白粉刷、地下管道的改造维修，并彻底清理了楼内及地下室过道堆放的杂物，既保证消防安全，又还居民一个清新整洁的居住环境，同时，加强了大院及宿舍楼的物业管理，制定了《文明公约》。

短短两三年对全局所有职工宿舍进行全面维修，多达260多户居民受益。局党组“关注民生、情系群众”的一系列举措，极大地提高了广大干部职工的集体认同感，更大程度地凝聚了人心，激发了工作热情，提高了工作效率，为统计大发展提供了不竭的精神动力。

五、保障职工利益，解决住房困难

住房补贴、公有住房出售是关系职工切身利益的大事。2009年，我们根据群众要求、局党组指示，积极协调有关部门，扎实、深入地开展工作。在财务、人事等单位的支持与配合下，将职工住房补贴的所有局内手续办理妥当。公房出售，100%产权证已陆续发放。与此同时，积极帮助广大无房户职工解决住房困难。在力所能及的情况下，广泛考察太原市商品房建设市场，帮助全局70多户职工团购住房。

保障职工利益，解决职工住房困难，既是份内工作，又是份外责任；既是后勤保障能力的体现，又是统计能力建设的延伸。

六、细微之处见真情

统计能力的建设不仅体现在大政方针及宏观举措，更应体现在后勤服务的细微之处。为彰显统计能力建设的宗旨，我们在办公楼的每一层电梯出口都安装了刻有“内炼素质、外塑形象、开拓创新”的玻璃大镜；为使职工有一个温馨的卫生环境，我们在每个卫生间放置了烟灰缸、洗手液、卫生纸、塑料花与防渗脚垫，掛置了艺术画，并定期喷洒空气清新剂；为营造节日的氛围，我们每逢节日都要在办公楼、宿舍楼悬挂标语、国旗、彩旗与灯笼；为使职工感受到组织的温暖，就连上下班接送车，我们也会在数九寒天为大家安排上暖风汽车。此外，我们对职工生活的细节也会给予更大的关怀，如发放理发票、洗衣卡、土豆、南瓜、月饼、元宵等等。每逢职工家有红白大事，我们都会在人力、物力上提供力所能及的帮助。对老干部无论是活动场所、交通工具，还是物业维修，我们尤其注意政策倾斜，尽最大可能提供热情周到的服务与帮助等等。

春雨沙沙响，润物细无声。这些看似极为普通的举措，却无不渗透着党组对干部职工无微不至的关怀，无不体现着“构建大统计”的深刻内涵，无不闪耀着统计文化的光芒，无不在书写着统计能力建设的篇章。

七、体会与建议

通过加强机关建设，提升统计后勤保障能力的实践，我们深深感到，统计能力的建设体现在统计发展的每个环节，体现在统计工作的方方面面，没有热情周到的后勤服务，没有扎实细致的后勤保障，统计能力的建设会显得发展无力，底气不足。为了使我省统计能力建设得到更进一步的发展，我们建议，应从战略的高度关注机关建设，关注后勤事业的发展，加大后勤工作的力度，提高后勤工作的品味，使后勤工作从人力、财力、物力上为统计能力建设提供切实可靠的保障。（省统计局机关建设攻关组组长刘文斌在全省统计能力建设研讨会上的发言）