近年来，山西省把人才资源开发和人才结构调整摆到工作的突出位置，对专业技术人员的培训、培养力度明显增大，专业技术人员在我省的技术创新和社会经济建设中发挥了积极的作用。2009年全省专业技术人员队伍呈现出总量增长、层次增高等明显特点。

一是专业技术人员总量增加迅速，女性比例过半。2009年，全省各类专业技术已经达到86.48万人，比上年增加3119人，其中女性专业技术人员44.56万人，占到全省专业技术人员总数的51.53%，比2000年提高了3.13个百分点。二是中高级专业技术人员层级增高，女性比例明显提升。2009年，在全省各类专业技术人员中，中高级专业技术人员达到37.17万人，所占的比重为42.99%，，比上年增长0.65个百分点，其中女性占全部中高级专业技术人员的48.43%，比2000年提高6.65个百分点。三是在各类专业技术人员中，教学人员、工程技术人员、卫生技术人员位居全省专业技术人员的前三位，2009年所占比重达到全省专业技术人员总数的81.37%。其中教学人员占全省专业技术人员总数的50.56%，工程技术人员和卫生技术人员分别占全省专业技术人员总数的17.00%、13.81%。四是地区之间存在较大差异。太原市的专业技术人员在11个市居首位，专业技术人员达到29.02万人，占全省专业技术人员总数的33.55%。朔州市的专业技术人员为2.60万人，在11个市中最低，仅占全省专业技术人员总数的3.01%。（山西省统计局 高宇宏）

                                    （责任编辑：张 洋）